Официальный сайт
Адрес райисполкома:
231042, г. Сморгонь,
ул. Ленина, 5
Электронная почта:
smorgon_rik@mail.grodno.by
Телефон: (8-01592) 3-76-06
Факс: (8-01592) 3-76-05

Отдел по труду и трудовым отношениям

Информационное письмо о содержании территории, зданий и сооружений в зимний период
Когда несчастный случай скрыт Опасно! Машины непрерывного действия 
Информационное письмо о несчастных случаях, происшедших при выполнении погрузочно-разгрузочных работ
Перечень учреждений образования, осуществляющих переподготовку специалистов на базе высшего образования по охране труда

 Экзаменационные билеты по проверке знаний по вопросам охраны труда

Положение о повышении тарифной ставки 1-го разряда

Соглашение между Сморгонским районным исполнительным комитетом, нанимателями и координационным советом председателей профкомов района на 2015-2018 годы

О порядке определения размера доплаты до минимальной заработной платы

 Положение о системе управления охраной труда в Сморгонском районе

Разъяснение о применении норм пункта 1 постановления Совета Министров Республики Беларусь от 31.07.2014 г. № 744 "Об оплате труда работников".

Дополнение к Разъяснению о применении норм пункта 1 постановления Совета Министров Республики Беларусь от 31.07.2014 г. №744 "Об оплате труда работников".

 Трудовой отпуск беременной

Подмена трудовых отношений

О труде женщин

Контракты с женщинами

Увольнение призывника

Увольнение переводом

Контрольный список вопросов (чек-лист) в сфере надзора за соблюдением субъектами хозяйствования законодательства о труде и пенсионном обеспечении по вопросам предоставления работникам компенсаций за работу с вредными и (или) опасными условиями труда

 Начальник отдела по труду и трудовым отношениям Хоружик Елена Михайловна, кабинет № 221, тел. 8(01592) 3-76-19

Прием граждан: понедельник с 8.00 до 13.00, с 14.00 до 16.00 часов

Задачи управления в области труда и трудовых отношений
• анализ состояния и проводимой нанимателями работы по организации оплаты и нормированию труда;
• осуществление контроля за своевременностью выплаты заработной платы и ее уровнем;
• оказание помощи в разработке и регистрации коллективных договоров, их изменений и дополнений;
• осуществление мер по организационному обеспечению охраны труда, информационному обеспечению, обучению работников, мероприятий по улучшению условий и охраны труда, профилактике производственного травматизма;
• информационное обеспечение, оказание организационно-методической помощи нанимателям по применению законодательства Республики Беларусь в вопросах оплаты и охраны труда.

 Базовая величина

Дата установления

Размер базовой величины, руб.

Нормативный акт, установивший размер базовой величины

C 01.01.2018


С 01.01.2017

24.5


23.00

Постановление Совета Министров Республики Беларусь от 22.12.2017 № 997

Постановление Совета Министров Республики Беларусь от 28.11.2016 № 74

С 01.07.2016

21.00

Постановление Совета Министров Республики Беларусь от 27.06.2016 № 496

Минимальная заработная плата

2018

Согласно постановлению Совета Министров РБ от 28.12.2017 № 1022 с 01.01.2018 года месячная минимальная заработная плата установлена в размере 305. 00 рублей

2018 год

Месяц

Размер МЗП (руб.)

Размер индексации (%)

Январь

Февраль

Март

Апрель

Май

Июнь

Июль

Август

Сентябрь

Октябрь

Ноябрь

305,00

305,00

305,00

305,00

 -

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-














2017 год

Минимальная заработная плата является обязательной для нанимателей в качестве низшей границы оплаты труда работников. Иными словами, существует государственный минимальный социальный стандарт в области оплаты труда за работу в нормальных условиях в течение нормальной продолжительности рабочего времени при выполнении обязанностей работника, вытекающих из законодательства, локальных нормативных правовых актов и трудового договора (ст.59 Трудового кодекса Республики Беларусь).

Размер месячной минимальной заработной платы на 2017 г. установлен постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 27.12.2016 № 1080.

Коллективным договором (соглашением) может быть установлен иной размер месячной минимальной заработной платы, но не ниже размера месячной минимальной заработной платы, установленного в соответствии с Законом Республики Беларусь от 17.07.2002 № 124-З (далее - Закон № 124-З).

В соответствии с частью пятой ст.4 Закона № 124-З месячная минимальная заработная плата в течение года подлежит индексации в порядке, предусмотренном для индексации доходов, полученных из бюджетных источников, в соответствии с законодательством об индексации доходов населения с учетом инфляции.

Согласно постановлению Совета Министров РБ от 27.12.2016 № 1080 с 01.01.2017 года месячная минимальная заработная плата установлена в размере 265 рублей

Месяц

Размер МЗП (руб.)

Размер индексации (%)

Январь

Февраль

Март

Апрель

Май

Июнь

Июль

Август

Сентябрь

Октябрь

Ноябрь

Декабрь

265,00

265,00

265,00

265,00

265,00

265,00

265,00

265,00

265,00

265,00

265,00

265,00

 -

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

Охрана труда за  1 квартал 2018 года     

Реализация конституционных прав граждан на здоровые и безопасные условия труда является одной из важнейших задач социальной политики государства.  

        Реализация организациями района мероприятий по улучшению условий и охраны труда в 1 квартале 2016 года позволила: 

осуществить комплекс мер на выполнение мероприятий, предусмотренных планом (планами) мероприятий по улучшению условий труда на рабочих местах с вредными и (или) опасными условиями труда, на что израсходовано  5333,4 тысяч рублей; создать и переоснастить 1  кабинет  и 16 уголоков по охране труда; построить и реконструировать 7 санитарно-бытовых помещений. 

На  2018 год определена 1 базовая организация по охране труда (КПУП «Жилищная ремонтно-эксплуатационная служба Сморгонского района»). 

         Одной из необходимых мер успешного решения проблем охраны труда, профилактики производственного травматизма является повышение уровня знаний по данным вопросам руководителей и специалистов организаций. В 1 квартале 2018 года в организациях района прошли обучение, повысили квалификацию и проверку знаний 103 человека.

         В комиссии Сморгонского районного исполнительного комитета  для проверки знаний по вопросам охраны труда прошли  проверку знаний 110 руководителей и специалистов организаций района, не имеющих вышестоящих органов управления.

          В районе проведено 3 семинара  по вопросам охраны труда, в котором приняли участие 75 человек. 

В целях придания системности работе в области охраны труда налажено взаимодействие органов государственного управления, надзора и контроля. Для оказания практической и методической помощи организациям, мониторинга нарушений законодательства об охране труда в районе создана и работает 1 мобильная группа не специализированная на отраслевом принципе. Результаты посещения объектов мобильной группой оформляются в виде рекомендаций. В 1 квартале 2018 года осуществлено 13 выездов мобильной группы, посещено 18 организаций, направлено 18 рекомендаций  о 399 нарушениях законодательства об охране труда с рекомендациями по устранению и недопущению в дальнейшем выявленных нарушений.  

В целях профилактики  производственного травматизма в районе проводятся Дни охраны труда, смотры-конкурсы.  За  1 квартал   2016 года проведены один районный и один областной день охраны труда – 11 января,  15 марта, 1 смотр-конкурс.      

Ведется учет количества лиц, привлеченных к ответственности в порядке, предусмотренном Директивой Президента Республики Беларусь от 11 марта 2004 г. № 1 «О мерах по укреплению общественной безопасности и дисциплины», в том числе уволенных за нарушение норм и правил по охране труда, повлекших смерть или увечье других работников. Так за 1 квартал 2018 года за нарушение норм и правил по охране труда, повлекших смерть или увечье других работников уволен и расторгнут  контракт с 1 человеком, по основанию нахождения на рабочем месте или в рабочее время в состоянии алкогольного опьянения   уволено 16 человек, в том числе расторгнуты контракты с 8 человеками.

 

Информация о работе мобильной группы, не специализированной на отраслевом принципе, по оказанию практической и методической помощи в обеспечении соблюдения законодательства об охране труда созданной решением  райисполкома от 13.02.2018 № 127, по Сморгонскому району за  январь–апрель 2018 г.

Количество выездов

Количество посещенных организаций

Количество посещенных объектов

Количество выявленных нарушений

Количество направленных рекомендаций по результатам посещения

18

29

48

724

29

 К сведению 

2 марта 2017 года проведено заседание комиссии по профилактике производственного травматизма и профессиональной заболеваемости при Сморгонском районном исполнительном комитете, на котором были подведены итоги районного смотра-конкурса на лучшую организацию работы по охране труда и профилактике производственного травматизма за 2016 год.

По результатам проведения смотра-конкурса победителем признано ГЛХУ «Сморгонский опытный лесхоз». Победитель смотра-конкурса награждается Благодарственным письмом Сморгонского районного исполнительного комитета и денежной премией. Данная организация будет участвовать в областном смотре-конкурсе на лучшую организацию работы по охране труда и профилактики производственного травматизма.

План работы мобильной группы на I I квартал 2018

Прием на работу на период отсутствия основного работника
Отзыв из трудового отпуска
28 февраля 2018 года проведено заседание комиссии по профилактике производственного травматизма и профессиональной заболеваемости при Сморгонском районном исполнительном комитете, на котором были подведены итоги районного смотра-конкурса на лучшую организацию работы по охране труда и профилактике производственного травматизма за 2017 год.
По результатам проведения смотра-конкурса победителем признано коммунальное унитарное предприятие «Жилищная ремонтно-эксплуатационная служба Сморгонского района». Победитель смотра-конкурса награждается Благодарственным письмом Сморгонского районного исполнительного комитета и денежной премией. Данная организация будет участвовать в областном смотре-конкурсе на лучшую организацию работы по охране труда и профилактики производственного травматизма.
Так же  данная организация определена  как  базовая  организация на 2018 год  по охране труда  для последующего проведения районных и отраслевых семинаров (учеб) по вопросам соблюдения требований законодательства об охране труда, трудовой и производственной дисциплины, культуры производства.
Отмечена положительная работа по улучшению условий труда отдельных организаций района: в СРУП «Жилищно-коммунальное хозяйство»,  ПУ «Сморгоньгаз», ОАО «Сморгонский агрегатный завод».